2019年12月30日 / 最終更新日時 : 2019年12月31日 cotnas その他 年末のご挨拶 皆さま お疲れ様でございます! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 さて、やっと本年のお仕事を 納めることができました。 自分に […]
2019年11月25日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas 経営戦略 経営の基礎知識~経営者が知っておくべき大切な経営知識とは~ 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 『経営とは本当に複雑で難しい』 経営者からは そういった言葉をよく聴き […]
2019年10月28日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas その他 経営コンサルタントの料金と仕事内容は?有効な選び方を理解する 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 経営総合プロデューサーや 中小企業診断士と […]
2019年10月23日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas ヒトと組織の育て方 自ら率先して働く『社員参加型経営』はこうやって実現する! 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 このタイトル 『自ら率先して働く社員参加型経営』 正直言 […]
2019年8月19日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas ヒトと組織の育て方 「労働生産性向上」が未来をたぐり寄せる!真の働き方改革とは? 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 『労働生産性』とは 財務指標のひとつ でも […]
2019年7月15日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas ヒトと組織の育て方 健全な労使関係の作り方!対立を和らげる意外な方法とは? 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 経営側に立っていると 従業員の良し悪しで 経営が左右され […]
2019年6月17日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas ヒトと組織の育て方 嫌われる勇気!?人材育成に有効なアドラー心理学の応用例 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 人材育成は企業経営にとって ポイントとなる部分 中小企業 […]
2019年5月20日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas ヒトと組織の育て方 従業員が自ら動く!企業経営に必要な3つのやる気スイッチとはどこ? 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 企業経営とは仕組みづくり その中でも優秀な従業員を どう […]
2019年4月15日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas マーケティング フロントエンド商品とバックエンド商品の作り方!戦略をしっかり理解する 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 皆さまはフロントエンド商品 そしてバックエンド商品という […]
2019年3月18日 / 最終更新日時 : 2019年12月30日 cotnas マーケティング マーケティングファネル理論でお客さまの幸せのつくり方を学ぶ! 皆さま こんにちは! 経営総合プロデューサー/中小企業診断士の 西本文雄です。 いつも株式会社 事成すのサイトを 閲覧いただきありがとうございます。 さて、皆さまは マーケティングファネルというのを お聞き […]